人力资源课程讲师

3000-5000元/月
职能:

培训讲师

  • 地点:

    吉林-长春

  • 经验:3年以上
  • 学历:大专
  • 性质:全职
更新时间:2018-08-15发布

职位诱惑

五险一金 免费班车 年终奖金

岗位描述

岗位职责:
1、能够负责初级经济师《人力资源专业知识与实务》课程的教学工作(包括在线直播课程、录播课程、公开课课程讲授),保证课程质量;
2、能够独立进行人力资源实操课程的研发,并进行人力资源实操课程的教学工作,保证课程质量;
3、分析初级经济师考试《人力资源专业知识与实务》课程的历年考题及教学大纲,把握考点及难点;
4、参与课程研发,编辑教辅资料、PPT讲义等相关资料;
5、进行学员的辅导和答疑,对学员负责,保障教学任务的完成;
6、参与人力资源的考证和实操课程改革工作。



任职要求:
1、具有管理类、心理类本科以上学历,持有国家企业人力资源管理师证书或经济师(人力资源方向)证书;
2、有必要的人力资源实际工作经验或人力资源实操授课经验;
3、热爱教学工作,对人力资源内容有独到研究,能透彻分析其考核的重点与难点,同时指导学生如何备考;
4、普通话好、有亲和力和渲染力,具有良好的演讲能力和台风;
5、对工作充满热情,责任心强;
6、能熟练使用office办公软件。

职位发布者

金美玲

人事经理

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