人事主管

4000-7000元/月
职能:

人事主管

  • 地点:

    江苏-连云港

  • 经验:3年以上
  • 学历:大专
  • 性质:全职
更新时间:2017-08-21发布

职位诱惑

五险一金 员工旅游 加班补助 年终奖金 包吃 包住 节日福利

岗位描述

岗位职责:
1、建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;
5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;
8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
任职要求:
1、统招大专及以上学历,人力资源或相关专业;
2、具有两年以上人力资源工作实操经验;
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;
4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。

职位发布者

孔良婵

人事专员

  • 简历及时处理率

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公司介绍

详细信息

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